γράφει : Πέτρος Λεωτσάκος
Σημείο προστριβών αναδεικνύονται τα εργασιακά ζητήματα στο Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο.
Σύμφωνα με έγκυρες πληροφορίες η Τρόικα ζητάει το νέο good Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο να διαθέτει 1000 εργαζόμενους λιγότερους από 3220 σε 2200 σχετικά σύντομα.
Στο business plan του ΤΤ προτείνεται ως λύση να αποχωρήσουν λαμβάνοντας τις αποζημιώσεις τους περίπου 450 εργαζόμενοι κυρίως οι πρώην δημόσιοι υπάλληλοι.
Σύμφωνα με έγκυρες πληροφορίες η Τρόικα ζητάει το νέο good Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο να διαθέτει 1000 εργαζόμενους λιγότερους από 3220 σε 2200 σχετικά σύντομα.
Στο business plan του ΤΤ προτείνεται ως λύση να αποχωρήσουν λαμβάνοντας τις αποζημιώσεις τους περίπου 450 εργαζόμενοι κυρίως οι πρώην δημόσιοι υπάλληλοι.
Κατά το πιθανότερο σενάριο το προσωπικό θα μειωθεί κατά 1000 εργαζομένους μάλλον σε δύο δόσεις σε διάστημα 4 με 6 μηνών.
Λόγω αυτών των διαφορών ενώ ο σχεδιασμός είναι να σπάσει σε good και bad bank την Παρασκευή 18 Ιανουαρίου ίσως χρονικά να υπάρξει και νέα καθυστέρηση, ωστόσο αυτό το μεταφέρουμε με μεγάλη επιφύλαξη.
Εν τω μεταξύ πυρετώδεις είναι οι προετοιμασίες από πλευράς διοίκησης του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου ώστε να προετοιμαστούν οι βασικοί άξονες του business plan που έχει ζητήσει η Τρόικα πριν σπάσει σε good και bad bank.
Με δεδομένο ότι η απόφαση για νέο business plan λήφθηκε την Παρασκευή 11 Ιανουαρίου και με επίσης δεδομένο τον ελάχιστον χρόνο που έχει απομείνει καθώς ΤτΕ και ΤΧΣ θέλουν να έχουν ολοκληρωθεί όλες οι διαδικασίες άμεσα, το Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο θα παρουσιάσει ένα επικαιροποιημένο business plan στα βασικά του σημεία.
Ο βασικός στόχος είναι να αποδειχθεί πως μετά το σπάσιμο σε good και bad το νέο καλό Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο να μπορεί να είναι κερδοφόρο ή σε βάθος χρόνου να μπορεί να παράγει εσωτερικά κεφάλαιο.
Με βάση την έκθεση της ΤτΕ το ΤΤ εμφάνιζε ζημία στην εσωτερική δημιουργία κεφαλαίου κατά 311 εκατ ευρώ.
Το ΤΤ δεν διαθέτει ομόλογα άρα έχει χάσει μια βασική πηγή εσόδων του.
Σημειώνεται ότι το ΤΤ κατείχε ομόλογα όσο το 34% του ενεργητικού της τράπεζας.
Η μόνη πηγή εσόδων είναι τα δάνεια που φθάνουν τα 8 δις ευρώ.
Οι καταθέσεις οι οποίες σημειωτέον έχουν σταθεροποιηθεί αγγίζουν τα 11 δις ευρώ.
Το ζήτημα των εργαζομένων είναι μείζον.
Σε πρώτη φάση θα παρουσιάζεται ένα πλάνο μείωσης προσωπικού 450 έως 470 εργαζομένων – πρώην δημοσίων υπαλλήλων – οι οποίοι θα πάρουν αποζημιώσεις μαζί με τις εργοδοτικές εισφορές περίπου 65 χιλιάδες ευρώ.
Όσον αφορά τους μετόχους, η λύση του resolution, δυστυχώς έχει παγκοσμίως διασφαλισμένους όπως τους καταθέτες και μόνιμα χαμένους τους μετόχους.
Οι 72 χιλιάδες μέτοχοι του ΤΤ θα καταλήξουν στην bad bank και θεωρητικά μπορούν να διεκδικήσουν τις μετοχικές τους αξίες κατά την διαδικασία της εκκαθάρισης.
Όμως με βάση την διεθνή εμπειρία μπορεί να ανακτηθεί στο σύνολο των assets που καταλήγουν στην bad bank περίπου το 30% και εν προκειμένω στα 4 δις του ΤΤ τα 1,2 στο καλύτερο σενάριο.
Με βάση αυτή την διεθνή παραδοχή είναι έως αδύνατο να αποζημιωθούν οι κάτοχοι των μετοχικών αξιών οι 72 χιλιάδες μέτοχοι του ΤΤ.
www.bankingnews.gr
Λόγω αυτών των διαφορών ενώ ο σχεδιασμός είναι να σπάσει σε good και bad bank την Παρασκευή 18 Ιανουαρίου ίσως χρονικά να υπάρξει και νέα καθυστέρηση, ωστόσο αυτό το μεταφέρουμε με μεγάλη επιφύλαξη.
Εν τω μεταξύ πυρετώδεις είναι οι προετοιμασίες από πλευράς διοίκησης του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου ώστε να προετοιμαστούν οι βασικοί άξονες του business plan που έχει ζητήσει η Τρόικα πριν σπάσει σε good και bad bank.
Με δεδομένο ότι η απόφαση για νέο business plan λήφθηκε την Παρασκευή 11 Ιανουαρίου και με επίσης δεδομένο τον ελάχιστον χρόνο που έχει απομείνει καθώς ΤτΕ και ΤΧΣ θέλουν να έχουν ολοκληρωθεί όλες οι διαδικασίες άμεσα, το Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο θα παρουσιάσει ένα επικαιροποιημένο business plan στα βασικά του σημεία.
Ο βασικός στόχος είναι να αποδειχθεί πως μετά το σπάσιμο σε good και bad το νέο καλό Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο να μπορεί να είναι κερδοφόρο ή σε βάθος χρόνου να μπορεί να παράγει εσωτερικά κεφάλαιο.
Με βάση την έκθεση της ΤτΕ το ΤΤ εμφάνιζε ζημία στην εσωτερική δημιουργία κεφαλαίου κατά 311 εκατ ευρώ.
Το ΤΤ δεν διαθέτει ομόλογα άρα έχει χάσει μια βασική πηγή εσόδων του.
Σημειώνεται ότι το ΤΤ κατείχε ομόλογα όσο το 34% του ενεργητικού της τράπεζας.
Η μόνη πηγή εσόδων είναι τα δάνεια που φθάνουν τα 8 δις ευρώ.
Οι καταθέσεις οι οποίες σημειωτέον έχουν σταθεροποιηθεί αγγίζουν τα 11 δις ευρώ.
Το ζήτημα των εργαζομένων είναι μείζον.
Σε πρώτη φάση θα παρουσιάζεται ένα πλάνο μείωσης προσωπικού 450 έως 470 εργαζομένων – πρώην δημοσίων υπαλλήλων – οι οποίοι θα πάρουν αποζημιώσεις μαζί με τις εργοδοτικές εισφορές περίπου 65 χιλιάδες ευρώ.
Όσον αφορά τους μετόχους, η λύση του resolution, δυστυχώς έχει παγκοσμίως διασφαλισμένους όπως τους καταθέτες και μόνιμα χαμένους τους μετόχους.
Οι 72 χιλιάδες μέτοχοι του ΤΤ θα καταλήξουν στην bad bank και θεωρητικά μπορούν να διεκδικήσουν τις μετοχικές τους αξίες κατά την διαδικασία της εκκαθάρισης.
Όμως με βάση την διεθνή εμπειρία μπορεί να ανακτηθεί στο σύνολο των assets που καταλήγουν στην bad bank περίπου το 30% και εν προκειμένω στα 4 δις του ΤΤ τα 1,2 στο καλύτερο σενάριο.
Με βάση αυτή την διεθνή παραδοχή είναι έως αδύνατο να αποζημιωθούν οι κάτοχοι των μετοχικών αξιών οι 72 χιλιάδες μέτοχοι του ΤΤ.
www.bankingnews.gr
Σχόλια αναγνωστών