Εργατικές μεταρρυθμίσεις από το εμιράτο, που δέχθηκε επικρίσεις, για εκμετάλλευση μεταναστών - εργαζομένων
Το Κατάρ ανακοίνωσε την Κυριακή (30/8/2020) αλλαγές στην εργατική νομοθεσία του, αυξάνοντας τον κατώτατο μισθό κατά 25% στα 1.000 riyal (274,6 δολάρια) το μήνα.
Επίσης καταργεί την απαίτηση για τους εργαζόμενους να λαμβάνουν την άδεια των εργοδοτών τους για αλλαγή εργασίας.
Είναι η τελευταία σε μια σειρά εργατικών μεταρρυθμίσεων από τη χώρα, που το 2022 θα διοργανώνει το παγκόσμιο κύπελλο ποδοσφαίρου και δέχθηκε επικρίσεις για εκμετάλλευση μεταναστών – εργαζομένων.
Ο νέος ελάχιστος μισθός δεν εισάγει διακρίσεις και ισχύει για όλους τους εργαζομένους, ανέφερε σε ανακοίνωσή του το υπουργείο Εργασίας του Κατάρ, όπως μεταδίδει το Reuters.
Οι εταιρείες πρέπει επίσης να παρέχουν στους εργαζόμενους διαμονή και φαγητό ή ένα επιπλέον συνδυασμένο μηνιαίο επίδομα 800 riyal.
Η υπηρεσία εργασίας των Ηνωμένων Εθνών χαιρέτισε τις αλλαγές.
Η Διεθνής Οργάνωση Εργασίας δήλωσε ότι το Κατάρ θα γίνει η πρώτη χώρα στην περιοχή που υιοθέτησε έναν ελάχιστο μισθό χωρίς διακρίσεις.
Το επόμενο βήμα, που συστήνεται στο εμιράτο, είναι να τροποποιήσει το σύστημα «kafala», το οποίο συνδέει τη χορήγηση βίζας σε μετανάστες - εργαζόμενους με εργοδοτικά πιστοποιητικά.
Επίσης καταργεί την απαίτηση για τους εργαζόμενους να λαμβάνουν την άδεια των εργοδοτών τους για αλλαγή εργασίας.
Είναι η τελευταία σε μια σειρά εργατικών μεταρρυθμίσεων από τη χώρα, που το 2022 θα διοργανώνει το παγκόσμιο κύπελλο ποδοσφαίρου και δέχθηκε επικρίσεις για εκμετάλλευση μεταναστών – εργαζομένων.
Ο νέος ελάχιστος μισθός δεν εισάγει διακρίσεις και ισχύει για όλους τους εργαζομένους, ανέφερε σε ανακοίνωσή του το υπουργείο Εργασίας του Κατάρ, όπως μεταδίδει το Reuters.
Οι εταιρείες πρέπει επίσης να παρέχουν στους εργαζόμενους διαμονή και φαγητό ή ένα επιπλέον συνδυασμένο μηνιαίο επίδομα 800 riyal.
Η υπηρεσία εργασίας των Ηνωμένων Εθνών χαιρέτισε τις αλλαγές.
Η Διεθνής Οργάνωση Εργασίας δήλωσε ότι το Κατάρ θα γίνει η πρώτη χώρα στην περιοχή που υιοθέτησε έναν ελάχιστο μισθό χωρίς διακρίσεις.
Το επόμενο βήμα, που συστήνεται στο εμιράτο, είναι να τροποποιήσει το σύστημα «kafala», το οποίο συνδέει τη χορήγηση βίζας σε μετανάστες - εργαζόμενους με εργοδοτικά πιστοποιητικά.
Σχόλια αναγνωστών