γράφει : Πέτρος Λεωτσάκος
(upd)Εθελουσία έξοδο περίπου 800 εργαζομένων φαίνεται ότι εξετάζει και η Alpha bank στο πλαίσιο αναδιάρθρωσης που πραγματοποιείται στο σκέλος των εξόδων από το σύνολο των ελληνικών τραπεζών.
Με βάση πληροφορίες περίπου 350 εργαζόμενοι θα προέρχονται από την Emporiki bank και 450 εργαζόμενοι από την Alpha bank.
Να σημειωθεί ότι ο μέσος όρος ηλικίας των εργαζομένων στην Alpha bank είναι 52 έτη και στην Emporiki bank 41 χρόνια.
Το πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου αν υπολογιστεί με βάση τους όρους της Πειραιώς κοστολογείται στα 33-34 εκατ ευρώ.
Και ενώ τα προγράμματα εθελουσίας εξόδου είναι ξεκάθαρα προς την σωστή κατεύθυνση, οι σχέσεις μεταξύ των δύο συλλόγων εργαζομένων της Alpha και της Emporiki bank είναι προς την λάθος κατεύθυνση.
Είναι αδιανόητο οι σύλλογοι εργαζομένων να μην έχουν βρει ένα modus vivendi ένα παιδί ισορροπίας ώστε να προχωρήσει ταχύτατα η διαδικασία πραγματικής ενοποίησης.
Πληροφορούμαστε ότι ο σύλλογος εργαζομένων της Emporiki είχε συνάντηση με στελέχη του ΤΧΣ ώστε να παρουσιαστούν οι θέσεις του συλλόγου.
Η Alpha bank είναι μια μεγάλη τράπεζα, επαρκώς θωρακισμένη κεφαλαιακά, έχοντας διασφαλίσει το μέλλον της με τα 3 δισεκ. που έλαβε από την Credit Agricole, τα κεφάλαια που έλαβε από το ΤΧΣ και βεβαίως από τις θετικές πρωτοβουλίες της διοίκησης.
Σε ένα τέτοιο περιβάλλον οι σύλλογοι εργαζομένων μπορούν να τα βρουν σε ένα πλαίσιο αρχών ώστε όλοι ενωμένοι να διασφαλίσουν την ομαλή πορεία της Alpha bank.
Θεωρούμε λάθος που οι σύλλογοι εργαζομένων δεν έχουν ακόμη επικοινωνήσει επί της ουσίας….
(πρώτη ενημέρωση: 18 Οκτωβρίου 2013, 08:13)
www.bankingnews.gr
Να σημειωθεί ότι ο μέσος όρος ηλικίας των εργαζομένων στην Alpha bank είναι 52 έτη και στην Emporiki bank 41 χρόνια.
Το πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου αν υπολογιστεί με βάση τους όρους της Πειραιώς κοστολογείται στα 33-34 εκατ ευρώ.
Και ενώ τα προγράμματα εθελουσίας εξόδου είναι ξεκάθαρα προς την σωστή κατεύθυνση, οι σχέσεις μεταξύ των δύο συλλόγων εργαζομένων της Alpha και της Emporiki bank είναι προς την λάθος κατεύθυνση.
Είναι αδιανόητο οι σύλλογοι εργαζομένων να μην έχουν βρει ένα modus vivendi ένα παιδί ισορροπίας ώστε να προχωρήσει ταχύτατα η διαδικασία πραγματικής ενοποίησης.
Πληροφορούμαστε ότι ο σύλλογος εργαζομένων της Emporiki είχε συνάντηση με στελέχη του ΤΧΣ ώστε να παρουσιαστούν οι θέσεις του συλλόγου.
Η Alpha bank είναι μια μεγάλη τράπεζα, επαρκώς θωρακισμένη κεφαλαιακά, έχοντας διασφαλίσει το μέλλον της με τα 3 δισεκ. που έλαβε από την Credit Agricole, τα κεφάλαια που έλαβε από το ΤΧΣ και βεβαίως από τις θετικές πρωτοβουλίες της διοίκησης.
Σε ένα τέτοιο περιβάλλον οι σύλλογοι εργαζομένων μπορούν να τα βρουν σε ένα πλαίσιο αρχών ώστε όλοι ενωμένοι να διασφαλίσουν την ομαλή πορεία της Alpha bank.
Θεωρούμε λάθος που οι σύλλογοι εργαζομένων δεν έχουν ακόμη επικοινωνήσει επί της ουσίας….
(πρώτη ενημέρωση: 18 Οκτωβρίου 2013, 08:13)
www.bankingnews.gr
Σχόλια αναγνωστών