![Σιωπηρή παράταση έως τις 21 Οκτωβρίου έδωσε ο SSM λόγω της αδυναμίας εύρεσης 15 μελών σε ΔΣ και διοικήσεις τραπεζών](https://www.bankingnews.gr/media/k2/items/cache/436bc20168d502be498b2e3a0462dbda_XL.jpg?NotFound412660_266362)
Όλη αυτή η στρέβλωση έχει προκαλέσει σωρεία προβλημάτων τα οποία είναι ορατά και στους επενδυτές.
Σιωπηρή παράταση έως τις 21 Οκτωβρίου έδωσε ο SSM ο μόνιμος εποπτικός μηχανισμός των τραπεζών στις διοικήσεις των ελληνικών τραπεζών ώστε να ολοκληρώσουν τις αλλαγές που έχουν σχεδιαστεί σε διοικητικά συμβούλια και διοικήσεις.
Οι τράπεζες αναζητούν περίπου 15 τραπεζικά στελέχη που θα καλύψουν τις κενές θέσεις στα διοικητικά συμβούλια, ενώ στην Πειραιώς αναζητούνται πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος ενώ στην Εθνική πρόεδρος.
Η τεχνική διοικητική κρίση που έχει ξεσπάσει στις ελληνικές τράπεζες με αφορμή ή αιτία ένα ανόητο και παιδαριώδη νόμο έχει βλάψει την αξιοπιστία του κλάδου.
Πολλοί υποστηρίζουν ότι όλες αυτές οι αλλαγές θα αποτύχουν καθώς οι αδυναμίες θα έρθουν στην επιφάνεια.
Η διοικητική κρίση στην Πειραιώς επίσης αποτελεί προσβολή στην κοινή νοημοσύνη, αντικατέστησαν μια διοίκηση που διοικούσε επιτυχώς, πειραματιζόμενοι με ένα νέο και υψηλού ρίσκου σχήμα… που ακόμη αναζητείται.
Έγιναν πολλά λάθη από τον SSM και την κυβέρνηση και άφησαν να ξεσπάσει μια διοικητική τραπεζική κρίση που θα ζημιώσει και τον κλάδο και θα έχει αρνητικές επιπτώσεις συνολικά.
Στην Πειραιώς τις επόμενες ημέρες έχει προγραμματιστεί nomination committee δηλαδή επιτροπή που θα προσδιορίσει με μεγαλύτερη σαφήνεια το χρονοδιάγραμμα των διοικητικών αλλαγών.
Στόχος στην Πειραιώς πάντως είναι να έχει πρόεδρο και διευθύνοντα σύμβουλο έως τα τέλη Σεπτεμβρίου του 2016.
Εν τω μεταξύ – και αυτό αποτελεί μια πολύ αρνητική – απογοητευτική εξέλιξη – οι τράπεζες αναζητούν 15 τραπεζικά στελέχη για να στελεχώσουν τα διοικητικά συμβούλια και δεν βρίσκουν.
Το ενδιαφέρον είναι περιορισμένο, οι επιλογές ελάχιστες και σίγουρα μια τέτοια εξέλιξη θα ήταν ανήκουστη το 2007.
Αλλά δυστυχώς το 2016 οι τράπεζες δυσκολεύονται να βρουν τραπεζικά στελέχη για να στελεχώσουν τα διοικητικά συμβούλια.
Ο ελληνικός νόμος αποτελεί παγκόσμια πρωτοτυπία, πουθενά στα ΔΣ δεν υπάρχουν μόνο τραπεζικά στελέχη.
Όλη αυτή η στρέβλωση έχει προκαλέσει σωρεία προβλημάτων τα οποία είναι ορατά και στους επενδυτές.
Ένας από τους βασικούς λόγους που οι μετοχές των τραπεζών έχουν καθηλωθεί είναι και η διοικητική κρίση στις ελληνικές τράπεζες
- Ποιοι θα εφαρμόσουν τα πλάνα αναδιάρθρωσης
- Ποιες διοικήσεις θα διαχειριστούν τα NPLs τα προβληματικά δάνεια
- Ποιες διοικήσεις θα παράξουν αξία στον μέτοχο;
Τα ερωτήματα αυτά δεν μπορούν να απαντηθούν όσο μαίνεται η διοικητική κρίση.
www.bankingnews.gr
Οι τράπεζες αναζητούν περίπου 15 τραπεζικά στελέχη που θα καλύψουν τις κενές θέσεις στα διοικητικά συμβούλια, ενώ στην Πειραιώς αναζητούνται πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος ενώ στην Εθνική πρόεδρος.
Η τεχνική διοικητική κρίση που έχει ξεσπάσει στις ελληνικές τράπεζες με αφορμή ή αιτία ένα ανόητο και παιδαριώδη νόμο έχει βλάψει την αξιοπιστία του κλάδου.
Πολλοί υποστηρίζουν ότι όλες αυτές οι αλλαγές θα αποτύχουν καθώς οι αδυναμίες θα έρθουν στην επιφάνεια.
Η διοικητική κρίση στην Πειραιώς επίσης αποτελεί προσβολή στην κοινή νοημοσύνη, αντικατέστησαν μια διοίκηση που διοικούσε επιτυχώς, πειραματιζόμενοι με ένα νέο και υψηλού ρίσκου σχήμα… που ακόμη αναζητείται.
Έγιναν πολλά λάθη από τον SSM και την κυβέρνηση και άφησαν να ξεσπάσει μια διοικητική τραπεζική κρίση που θα ζημιώσει και τον κλάδο και θα έχει αρνητικές επιπτώσεις συνολικά.
Στην Πειραιώς τις επόμενες ημέρες έχει προγραμματιστεί nomination committee δηλαδή επιτροπή που θα προσδιορίσει με μεγαλύτερη σαφήνεια το χρονοδιάγραμμα των διοικητικών αλλαγών.
Στόχος στην Πειραιώς πάντως είναι να έχει πρόεδρο και διευθύνοντα σύμβουλο έως τα τέλη Σεπτεμβρίου του 2016.
Εν τω μεταξύ – και αυτό αποτελεί μια πολύ αρνητική – απογοητευτική εξέλιξη – οι τράπεζες αναζητούν 15 τραπεζικά στελέχη για να στελεχώσουν τα διοικητικά συμβούλια και δεν βρίσκουν.
Το ενδιαφέρον είναι περιορισμένο, οι επιλογές ελάχιστες και σίγουρα μια τέτοια εξέλιξη θα ήταν ανήκουστη το 2007.
Αλλά δυστυχώς το 2016 οι τράπεζες δυσκολεύονται να βρουν τραπεζικά στελέχη για να στελεχώσουν τα διοικητικά συμβούλια.
Ο ελληνικός νόμος αποτελεί παγκόσμια πρωτοτυπία, πουθενά στα ΔΣ δεν υπάρχουν μόνο τραπεζικά στελέχη.
Όλη αυτή η στρέβλωση έχει προκαλέσει σωρεία προβλημάτων τα οποία είναι ορατά και στους επενδυτές.
Ένας από τους βασικούς λόγους που οι μετοχές των τραπεζών έχουν καθηλωθεί είναι και η διοικητική κρίση στις ελληνικές τράπεζες
- Ποιοι θα εφαρμόσουν τα πλάνα αναδιάρθρωσης
- Ποιες διοικήσεις θα διαχειριστούν τα NPLs τα προβληματικά δάνεια
- Ποιες διοικήσεις θα παράξουν αξία στον μέτοχο;
Τα ερωτήματα αυτά δεν μπορούν να απαντηθούν όσο μαίνεται η διοικητική κρίση.
www.bankingnews.gr
Σχόλια αναγνωστών