Σε μαζικές καρατομήσεις προχώρησε η Deutsche Bank, η οποία απέλυσε 111 υψηλόβαθμα στελέχη της μονάδας ιδιωτικής τραπεζικής, καθώς εφαρμόζει μεγάλες περικοπές κόστους, σε μια προσπάθεια να επιτύχει τους στόχους του 2025.
Η μεγαλύτερη γερμανική τράπεζα επιδιώκει να μειώσει τον λόγο του κόστους προς τα έσοδα της μονάδας από το 80% το τρίτο τρίμηνο του προηγούμενου έτους σε 60% με 65% την επόμενη χρονιά, σημειώνουν οι Financial Times.
Τους πρώτους εννιά μήνες του έτους βρισκόταν στο 77%.
Περισσότερη προσπάθεια...
O Claudio de Sanctis,, ο οποίος ανέλαβε τη διοίκηση της μονάδας στα μέσα του 2023, τόνισε ότι η επίτευξη του στόχου για τη μείωση του κόστους θα απαιτήσει περισσότερη προσπάθεια αλλά ο ίδιος είναι πλήρως δεσμευμένος να προχωρήσει.
Η επίτευξη του στόχου δεν θα απαιτήσει μόνο περαιτέρω περικοπές κόστους αλλά και αύξηση των εσόδων σε όλες τις μονάδες μας, πρόσθεσε.
Η μονάδα ιδιωτικής τραπεζικής της Deutsche Bank, η οποία περιλαμβάνει τη μονάδα λιανικής τραπεζικής στη Γερμανία και τον βραχίονα διαχείρισης πλούτου, παράγει το 31% των εσόδων της γερμανικής τράπεζας και μόνο το 23% των κερδών της.
Αυτή η αδύναμη επίδοση οδήγησε στην απομάκρυνση δύο πρώην επικεφαλής της ιδιωτικής τραπεζικής, λόγω ζητημάτων σχετικά με την κερδοφορία και τους στόχους κόστους.
Ωστόσο, οι επενδυτές αισιοδοξούν ότι τα πράγματα μπορεί να αλλάξουν υπό την ηγεσία του σημερινού επικεφαλής της ιδιωτικής τραπεζικής, Claudio de Sanctis.
Ο τελευταίος έχει ήδη συγχωνεύσει διάφορα επίπεδα διοίκησης και έχει κλείσει 300 γερμανικά υποκαταστήματα σε μια προσπάθεια να μειώσει το κόστος.
Ο αριθμός των υπαλλήλων του front-office έχει επίσης μειωθεί, ενώ οι δαπάνες για εξωτερικούς συμβούλους έχουν περικοπεί σημαντικά.
Ωστόσο, ο de Sanctis αποκάλυψε επίσης ότι θα προσληφθούν περισσότεροι υπάλληλοι διαχείρισης πλούτου το 2025.
www.bankingnews.gr
Σχόλια αναγνωστών